Vacances HIVER 2018 – Sélection du CE

Ecrit par Saül AZOUELOS le 5 novembre 2018. Publié dans Activités du CE, Activités Sociales, Actualités, Voyages et Vacances

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Voici les offres de location proposées par votre Comité d’Entreprise pour les vacances HIVER 2018 sur la période courant du 22 décembre 2018 au 21 avril 2019.

QUELS SONT LES DESTINATIONS CONCERNEES PAR L’OFFRE DU COMITE D’ENTREPRISE ?
Toutes les offres Skissim de notre partenaire LOCATOUR sont concernées par l’offre. Cliquez sur le lien suivant pour accéder à la liste et aux fiches descriptives de chaque location

COMMENT RÉSERVER ?
Choisissez votre destination, déposez votre fiche d’inscription et votre acompte au CE
Le CE vous confirmera votre location sous 7 jours.

A QUEL PRIX ?
Le prix indiqué sur le site internet de notre partenaire auquel s’ajoutera une subvention de 25% du Comité d’Entreprise.
Le prix CE incluant la subvention du Comité d’entreprise s’applique pour le salarié et ses ayants droits.
Vous pouvez ajouter à ce prix l’option traiteur des neiges (Panier Gourmand 79 €, Panier Gastronomique 114 € et Panier Enfant 54 €).

QUE COMPREND LE PRIX ?
– Hébergement 7 nuits en résidence locative
– Forfait remontées mécaniques pour 6 jours
– Location du matériel de ski pour 6 jours (Skis, chaussures et bâtons)

JUSQU’À QUAND PUIS-JE RÉSERVER ?
La date limite pour vous inscrire est fixée au 30 novembre 2018, sous réserve de la disponibilité chez notre fournisseur.

  Fiche Inscription Reglement Interieur HIVER 2018 CE GEFCO Corporate

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Les Chèques-Vacances sont de retour !

Ecrit par Saül AZOUELOS le 3 octobre 2018. Publié dans Activités du CE, Activités Sociales, Actualités

Le salarié a la possibilité d’acquérir des Chèques-Vacances avec un abondement du Comité d’Entreprise selon les modalités suivantes :

Quotient Familial* < 3000

Le salarié verse 60€ et le CE abonde de 6o€ = 120€ de chèques-vacances
OU
Le salarié verse 120€  et le CE abonde de 120€  = 240€ de chèques-vacances


Quotient Familial* > 3000

Le salarié verse 70€  et le CE abonde de 50€  = 120€ de chèques-vacances
OU
Le salarié verse 130€  et le CE abonde de 110€ = 240€ de chèques-vacances

(*) Règle de calcul du quotient familial = Revenu fiscal de référence / (12 x nombre de parts fiscales)
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Modalités

  • Répondre aux critères nécessaires pour bénéficier des prestations du Comité d’Entreprise
  • Être présent aux effectifs de GEFCO SA au moment de la commande et de la distribution
  • Le salarié remplit le formulaire d’inscription Multi-Activités CE GEFCO Corporate et le dépose au CE
  • Délai d’obtention des chèques-vacances : 1 mois environ à partir du dépôt du formulaire au CE
  • Avantage : les Chèques-Vacances sont valables 2 ans en plus de leur année d’émission (un chèque émis en 2018 est valable jusqu’au 31/12/2020)

Consultez le site de l’ANCV http://guide.ancv.com/ pour les modalités d’utilisation de ces titres de paiement.

 Déposez votre formulaire de demande au CE jusqu’au 19 OCTOBRE 2018

  Formulaire Inscription Multi-Activités CE GEFCO Corporate
Merci de vous authentifier sur le site afin de télécharger ce fichier

CESU – Services à la Personne (Septembre 2018)

Ecrit par Saül AZOUELOS le 30 septembre 2018. Publié dans Activités du CE, Activités Sociales, Actualités

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Votre CE vous aide à financer les services de garde d’enfants, aide aux devoirs, aide ménagère, …dont vous avez besoin en participant à l’achat de Chèques Emploi Services Universels (CESU) selon les modalités suivantes :

  • Versement du Salarié : 100€
  • Participation du CE : 100€
  • Pouvoir d’achat en CESU : 200€
  • Coût final pour le salarié : 50 €
    (après déduction d’impôt de 50% selon la législation en vigueur à ce jour)

ATTENTION : Toutes les structures n’acceptent pas le règlement en CESU.
Renseignez-vous avant !

Date limite d’inscription : Inscriptions au CE jusqu’au 15 Octobre 2018.

  Formulaire Inscription Multi-Activités CE GEFCO Corporate
Merci de vous authentifier sur le site afin de télécharger ce fichier

 

Colonies de vacances : Les règles évoluent !

Ecrit par Saül AZOUELOS le 17 juillet 2018. Publié dans Activités du CE, Activités Sociales, Fonctionnement du CE

Pour les colonies de vacances et les centres de loisirs des enfants des salariés, le Comité d’Entreprise offre actuellement une prise en charge allant de 20 à 50% pour les salariés ayant des quotients familiaux allant de 0 à 1500. Dorénavant afin d’offrir cette prestation à un plus grand nombre de salariés, cette prestation sera offerte aux salariés ayant des quotients familiaux allant de 0 à 2000. Annuellement, le montant de la subvention est plafonné à 1200€ maximum par salarié.

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CE GEFCO Corporate
Bâtiment C
77 rue des lilas d’Espagne
92400 COURBEVOIE

Tél. : 01-49-05-25-55
Fax : 01-49-05-20-01
Mail : bureau@cegefco.com

HORAIRES CE CORPORATE

Lundi        10h00 – 11h30 | 13h00 – 15h00
Mardi        10h00 – 11h30 | Fermé
Mercredi  10h00 – 11h30 | 13h00 – 15h00
Jeudi         10h00 – 11h30 | Fermé
Vendredi  10h00 – 11h30 | 13h00 – 15h00

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